Ansættelse med løntilskud

Hvis du bliver ansat i et job med løntilskud, får arbejdsgiveren tilskud til din løn i en afgrænset periode.

Du skal stadig søge job og vil fortsat kunne henvises til et ordinært job uden løntilskud.

Hvornår kan jeg starte i job med løntilskud?

De almindelige betingelser om ledighed i forhold til at få tilbud om ansættelse med tilskud er:

• For dagpengemodtagere, at du skal have været ledig i sammenlagt mere end 6 måneder
• For kontanthjælps- og uddannelseshjælpsmodtagere, at du skal have været ledig i en sammenhængende periode på mere end 6 måneder.

Dog er det således, at hvis du:

• Ikke har en almen eller erhvervsrettet uddannelse på gymnasialt eller højere niveau
• Er over 50 år eller
• Er enlig forsørger

- Så skal du ikke opfylde kravet om ledighed i en 6 måneders sammenlagt/sammenhængende periode og kan starte i job med tilskud fra din første ledighedsdag. Job med løntilskud skal godkendes af jobcentret før du starter.

Læs mere om job med løntilskud, herunder varighed og tilskudssats og meget mere her: Job med løntilskud – Styrelsen for arbejdsmarked og rekruttering.

Hvordan får jeg godkendt et løntilskudsjob, jeg selv har fundet?

Hvis du selv har fundet et job med tilskud, og du opfylder betingelserne for at få tilbuddet, skal du informere arbejdsgiveren om, at jobbet med tilskud skal oprettes på vitas.bm.dk

Hvis betingelserne er opfyldt og virksomheden kan godkendes, skal jobcenteret give dig tilbuddet via ”Min plan.” Jobcentret har to ugers sagsbehandling efter modtagelsen af ansøgningen.